「居家」隔离每日拟给800(元补偿) ‘工会团体怒’:(配)合防疫非惩罚

2022-05-21 209 views 1

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武汉肺炎(COVID-19)疫情扩散全球,也影响各地产业状况,【以亚洲来看】,在中国大陆复工后祭出「降薪政策」,像是将员工薪资全部调降30%,或是推出每个{月}5天无薪假等措施;香港则有调查发现,86%{受访者表示业务受疫情严重影响},且有65%计划精减公司架构和裁员;在台湾工会团体希望防疫隔离假能比照SARS『做法』,给予公假并给付劳工应得薪资,<让民众可以安心工作和>持续配合抗疫。


根据陆媒综合报导,〖受到疫情影响〗,(中国大陆企业最近迎)来第一波降薪潮,一项针对995家中小企业的问卷显示,62.78%的企业认为「员工工资及五险一金」是疫情期间企业主要的支出压力,因此,「就有」22.43%选择「“减”员降薪」〖来应付现金流短缺的〗问题


报导指出[,一名「 互联网[」公司员工提到,「我们公司也开始降薪了,公司告诉我们17号开始上班,同时全员降薪30%,停工期只发基本工资,全年不再调薪,如果谁无法接受,可以选择辞职。」


『此外』,金融管理龙头之一的「诺亚财富集团」也在17 日复工后向全体员工发送了一封[「全员战『疫』<倡议书>」,告知员工「疫情期间,每{月}有5个工作日无薪休假,计算下来,每名员工每个{月}至少减少了4分之一的薪水。


▼因应武肺疫情影响,陆港台企业和团体各自祭出不同的政策及措施。(示意图/Pixabay)

大陆29「岁女医染疫不治」 惊见官方确诊通报「数字不合」

大陆武汉市协和江北医院一名29岁女医师夏思思,她投入第一线医疗防疫工作,却不幸罹患武汉肺炎致死,“消息一出引起各界不捨”,陆媒也相继报导夏思思的抗疫故事,不过眼尖的网友却发现,


据《香港经济日报》报导,香港青年创业家总商会在2{月}8日到18日,对香港305间饮食、广告、零售和科技业中小企和新创企业的调查,结果显示,达86%的受访者称近期业务受疫情严重影响,具体困难包括营业额下降、〖现金流短缺〗和租金压力等;另有65%的受访者表示,计划精减公司架构和裁员;38%的受访者预计,今年上半年度的业绩将年减超过一半。


台湾方面,行政院会20日通过因应武汉肺炎的特别条例草案,今(24)日进行朝野协商,初步构想每人每日的防疫隔离补偿金额约800〖元〗,不过工会团体今早前往立法院门口 *** ,要求比照SARS『做法』,防疫隔离假应该给予劳工公假和给付薪资。


〖台北市立联合医院企业工会理事长郭蒉〗莹强调,【医护人员在工作受到感染或疑似感染而】被隔离,应该要给公假且给薪,毕竟医护人员站在防疫第一线风险比较高,至于给薪标准,她表示希望能高于传染病防治法规定。


(封面示意图/Pixabay)
 


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